국가 표준
정부 인증 직무능력 표준
NCS는 산업현장에서 직무를 수행하기 위해 요구되는 지식·기술·소양 등의 내용을 국가가 산업부문별·수준별로 체계화한 표준입니다. 일-교육훈련-자격의 연계를 통해 능력중심의 인사관리와 공정채용 문화 정착을 지원합니다.
국가직무능력표준(NCS)은 산업현장에서 직무를 수행하기 위해 요구되는 지식·기술·소양 등의 내용을 국가가 산업부문별·수준별로 체계화한 표준입니다.
사단법인 국가직무능력개발원 NCRI는 NCS(국가직무능력표준)를 기준으로 하여 9개의 전문 사업을 운영하는 비영리 법인으로서 능력중심사회 구현에 기여합니다.
NCS는 대분류 24개, 중분류 80개, 소분류 238개, 세분류 1,100개의 체계적인 분류로 구성되어 있으며, 일-교육훈련-자격의 연계 강화를 통해 능력중심 사회 구현을 지원합니다.
NCRI는 NCS(국가직무능력표준)를 기준으로 한 다양한 사업을 통해 국민과 기업 모두에게 실질적인 서비스를 제공하며, 능력중심사회 구현을 위해 노력합니다.
정부 인증 직무능력 표준
사단법인 국가직무능력개발원 NCRI는 NCS(국가직무능력표준)를 기준으로 하여 9개의 전문 사업을 통해 능력중심사회 구현에 기여하는 비영리 법인입니다.
국가직무능력표준(NCS)은 산업현장의 요구를 반영한 체계적인 표준으로, 능력중심 사회 구현을 통해 개인과 기업 모두에게 실질적인 가치를 제공합니다.
체계적인 직무능력표준을 통해 개인의 경력개발과 기업의 인재육성을 동시에 지원합니다. 공정한 채용문화 정착과 실무 중심의 교육훈련으로 지속가능한 성장을 실현합니다.
실제 산업현장의 요구를 반영하여 실무 중심의 직무능력표준을 제공합니다. 업무 현실과 매치되는 체계적인 역량 관리로 실질적인 성과를 창출합니다.
국가 차원의 체계적인 검증을 통해 신뢰할 수 있는 직무능력표준을 제공합니다. 다양한 산업분야의 전문가와 함께 개발하여 측정 가능한 성과를 보장합니다.
NCS 개발부터 활용까지 전 과정에 걸쳐 체계적인 지원을 제공합니다. 전담 전문가가 각 기관과 기업의 특성을 이해하고 맞춤형 솔루션을 제공합니다.
개인의 역량 개발과 기업의 인재 육성을 동시에 지원하여 최대의 효과를 창출합니다. 효율적인 인사관리와 자원 최적화를 통해 비용 대비 최고의 가치를 제공합니다.
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💬 온라인 문의: 아래 문의 양식 이용
NCRI의 NCS 기준 사업은 지속적인 성장과 발전을 통해 국민과 기업에게 실질적인 도움을 제공하고 있습니다.
2013년 240개에서 시작하여 2024년 현재 1,100개 세분류로 확대되어 체계적인 직무능력표준을 제공하고 있습니다.
2015년부터 현재까지 총 6,724개 기업에 NCS 기반 인사제도 도입과 교육훈련 프로그램 개발을 지원하고 있습니다.
2024년 기준 NCS 누리집 콘텐츠 활용건수가 약 290만 건에 달하며, 많은 국민과 기업이 NCS 정보를 활용하고 있습니다.
2023년 9월 서비스 개시 이후 5,440개의 직무능력은행 계좌가 등록되어 개인의 직무능력 관리를 지원하고 있습니다.
NCRI의 교육·컨설팅을 통해 조직과 개인의 성장을 경험한 분들의 생생한 이야기를 소개합니다. 실무 중심의 프로그램과 친절한 지원이 높은 만족도로 이어지고 있습니다.
NCS(국가직무능력표준)를 기준으로 한 NCRI의 사업에 관한 문의사항이나 상세한 정보가 필요하시면 언제든지 연락 주시기 바랍니다.
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